وقعت هيئة المعرفة والتنمية البشرية في دبي عدة شراكات استراتيجية لتقديم مجموعة متنوعة من المخيمات الصيفية والبرامج التعليمية الشاملة، بهدف تمكين الطلبة من مختلف الأعمار والمهارات. تأتي هذه المبادرات ضمن حرص الهيئة على تعزيز ثقافة التعلم مدى الحياة وتنمية المجتمع.
مبادرات داعمة لحملة #وجهات_دبي الصيفية واستراتيجية دبي للتعليم 33
تُشكّل هذه المبادرات جزءًا من جهود حملة #وجهات_دبي الصيفية التي ينظمها براند دبي، وتنسجم مع استراتيجية دبي للتعليم 33 التي تركز على التطوير المستمر لشخصيات الطلبة، بهدف تزويدهم بتجارب تعليمية وثقافية غنية خلال العطلة الصيفية. وتسهم البرامج المدعومة من الهيئة في إتاحة فرص تعليمية متنوعة للجميع.
تصريحات رئيس قسم تطوير المهارات
قالت ريم وليد، رئيس قسم تطوير المهارات وجودة حياة الطلبة بالإنابة في الهيئة: “تُبرز المبادرات الصيفية التزام الهيئة بدعم التعلم مدى الحياة، وتعزيز المجتمع، من خلال برامج ريادة الأعمال، والأنشطة الشاملة، وفرص التدريب المتميزة. نحن فخورون بالشراكة مع جميع الجهات لتوفير فرص تمكّن الطلبة في كل مراحل مسيرتهم التعليمية والحياتية”.
وأضافت: “تتوافق هذه البرامج مع استراتيجية التعليم 33 التي تهدف إلى تحفيز عقلية النمو المستمر، وفتح آفاق جديدة للتميز والازدهار، ليس فقط في المدرسة، بل في جميع جوانب الحياة المستقبلية”.
وأشارت إلى أن هذه المبادرات تساهم في إثراء فترة العطلة الصيفية بأنشطة متنوعة ومفيدة لدعم أهداف حملة #وجهات_دبي الصيفية.
مبادرات وبرامج متنوعة
من بين أبرز البرامج المخيم الصيفي “في بيتنا رائد”، الذي يدعم جيل المبتكرين من الأعمار بين 12 و17 سنة. يُنفذ بالتعاون مع جامعة حمدان بن محمد الذكية، ويهدف إلى تعزيز الإبداع والعمل الجماعي، وتطوير روح ريادة الأعمال لدى المستقبلين من القادة.
يشارك الطلبة في تجربة عملية تدمج بين أفراد العائلة، حيث يتعلمون تطوير تطبيقات عملية لأفكارهم الريادية، يلي ذلك عرض مشاريعهم على لجنة مختصة، والسعي للحصول على التمويل لتحويل أفكارهم إلى واقع ملموس.
